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Kennen Sie das Gleichnis der drei Siebe von Sokrates? Ich finde, wir alle sollten in heutigen Zeiten öfters mal etwas aussieben…

Als er eines Tages durch Athen ging, sprach ihn ein Mann aufgeregt an: „YYF Cub Captain LED Kinder Tischlampe Schlafzimmer Nachttischlampe Warm Creative Romantisch Mediterraner Stil (Gre 55cm)Tischleuchte modern Parlament minimalistisch, die Schlafzimmer kreative Bett mode Tischleuchte Stoff (zwei Farben, mit der gleichen Gre) für die Dekoration Nachtlicht Tischleuchten Lampen (Stil (b)Sokrates, ich muss dir etwas über deinen Freund erzählen, der…“

Sokrates unterbrach: „Warte kurz, bevor du weitererzählst – hast du denn die Geschichte, die du mir erzählen möchtest, schon durch die drei Siebe gesiebt?“

„Drei Siebe? Welche drei Siebe?“ fragte der Mann.Grünmigo 5x 50W LED Fluter Strahler Gartenlampe Kaltwei Licht mit Silbergrau Aluminium Gehuse Wasserdicht IP65 85-265VMemo LED Tischleuchte mit Akku, wei 3h Akku-Laufzeit LxBxH 10x15x2,5cm 2700K 320lm.

„Lass es uns tun,“ schlug Sokrates vor. „Das erste Sieb ist das Sieb der Wahrheit. Bist du dir ganz sicher, dass das, was du mir erzählen willst, wahr ist?“

„Das weiß ich nicht, ich habe gehört, Spiegel-Scheinwerfer-Wandlampe führte Bad-Spiegel-Lampe 10w (weies Licht warmes weies Licht neutrales Licht) Lnge 50cm weiFERZA Home 3D Night Light 7 Farbwechsel mit Touch-Schalter Dekorieren Kinderzimmer Weihnachten Geburtstag , Mehrfarben Umgebungslichtwie es jemand erzählt hat“antwortete der Mann.

„Ach so. Ist es denn durch das zweite Sieb gegangen, das Sieb der Güte? Ist es etwas Gutes, das du mir über meinen Freund erzählen willst?“ fragte Sokrates.

Zögernd antwortete der Mann: „Nein, ganz im Gegenteil Konstsmide Modena 7311-750 Wegeleuchte B 22cm T 22cm H 98cm 1x60W IP23 lackiertes Aluminium matt-schwarz.Wandleuchte Wandleuchte Retro Nordic Lampe Schlafzimmer Wohnzimmer Restaurant Lesen Lampe Nachttischlampe Eisen Glas Wandlampe (Farbe F)….“

„Hm,“ sagte Sokrates, „jetzt bleibt uns nur noch das dritte Sieb, das Sieb der Notwendigkeit. Ist es wirklich notwendig, dass du mir erzählst, was dich so aufregt?“

„Nein, nicht wirklich notwendig,“ antwortete der Mann.Modern LED Wandleuchte Individualitt outdoor wandleuchte nostalgisch retro balkon gang foyer auenhof schmiedeeisen wandleuchte wasserdicht schwarzHaus, Bar, Restaurants. Vintage Retro Café.CTO Gbyzhmh die Beleuchtung Moderne kreative Deckenleuchte Aluminium Unsichtbarer Korridor Unsichtbarer E27 Deckenleuchte Innenbeleuchtung (weie Farbe).

„Nun,“ sagte Sokrates und dabei lächelte er weise, „wenn die Geschichte, die du mir erzählen willst, nicht wahr ist, nicht gut ist und nicht notwendig ist, dann vergiss sie besser und belaste weder mich noch dich damit!“

Herzlichst, Ihre Alice Rosslenbroich

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Die meisten Führungskräfte sind sich einig, dass die Einstellung und Haltung der Mitarbeiter ein Schlüsselfaktor für den Erfolg einer Organisation ist, denn zufriedene, engagierte und produktive Mitarbeiter führen unter anderem dazu, dass Kosten gesenkt und Umsatzeinbußen reduziert werden können.

Ob Ihre Mitarbeiter motiviert und produktiv oder frustriert und nicht engagiert sind, liegt ganz bei Ihnen. Dazu sollten Sie die einfachen 10 Prinzipien bei Ihrer Führung verinnerlichen und leben:

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  12. Authentizität. Seien Sie Sie selbst! Seien Sie authentisch in Ihrer Persönlichkeit. Wenn Sie sich verstellen, ist es eine Frage der Zeit, bis Ihre Mitarbeiter das bemerken und Sie als Resultat ihren Respekt verlieren.Spiegelfront Light-European LED Wasserdicht Anti-Fog Antik Badezimmer Badezimmerspiegel Schranklampe Retro Badezimmer Schminktisch Spiegellampe (Edition Neutral light-48cm)Spiegelleuchte, wasserdichte Spiegelfrontleuchte, LED-Spiegelscheinwerfer, moderner Minimalist, Ankleide, Badezimmer-Make-up-Leuchte, Spiegelschrankleuchte (Farbe Weiß light-40cm)
  13. Präsenz. Seien Sie mehr als nur zugänglich. Wenn Sie mit einem Mitarbeiter zusammen sind, seien Sie ganz präsent. Halten Sie alle Ablenkungen von sich fern und konzentrieren Sie sich auf den Mitarbeiter, um wirklich zu hören, was gesagt wird und wie es vermittelt wird.
  14. Fürsorge. Zeigen Sie mit Worten und Taten, dass Sie in guten und schlechten Zeiten für Ihr Team da sind. Investieren Sie Emotionen und zeigen Sie, dass Sie sich für die Personen interessieren.badezimmerlampe LED Edelstahl Spiegel Scheinwerfer, Bad Eitelkeit Wasserdichte Spiegel Licht Schlafzimmer Spiegel Lichter (Farbe Warm Weiß lightClear-9W-46cm)Vintage Kronleuchter Kristall Kronleuchterlampe Schlafzimmer Wohnzimmer Esszimmer Flur Wandleuchte Persnlichkeit Kreative Nachttischlampe Korridor Porch Wandlaterne.
  15. Einbezug. Geben Sie Ihren Mitarbeitern Raum, Verantwortung zu übernehmen, und sie bringen Engagement und Begeisterung in ihre Arbeit ein.
  16. Klarheit. Teilen Sie Ihre Vision und Ihre Ziele im Detail mit und achten Sie dabei auf die Beiträge Ihrer Mitarbeiter. Wenn Sie ihnen das Verständnis für das große Ganze anvertrauen, können sie ihre eigene Rolle in einem größeren Zusammenhang sehen.
  17. Respekt. Respekt ist eine der kraftvollsten Möglichkeiten, Beziehungen aufzubauen und zu stärken, und der beste Weg, Respekt zu zeigen, ist das Zuhören. Echtes Zuhören zeigt, dass Sie den Sprecher respektieren und wertschätzen.Badezimmerbeleuchtung Spiegelfrontleuchte - Nordic LED Badezimmer-Badezimmerspiegelschrank-Spiegel-Licht Einfache moderne wasserdichte beschlagfreie einziehbare Lnge Spiegel-LichtWENYAO Kronleuchter Nordic Creative Style Schmiedeeisen Kronleuchter Industrial Style Kronleuchter Bar Restaurant Wohnzimmer Flur Gang Club Cafe Kronleuchter (Farbe Schwarz)
  18. Empowerment. Bei einer Entscheidung sollten Sie die Ideen und Meinungen der Mitarbeiter einholen, bewerten und einbeziehen. Mitarbeiter, die aktiv an der Erstellung einer Lösung beteiligt sind, werden sich viel mehr mit dem Ergebnis identifizieren.Led Lightsimple Schlafzimmer Wohnzimmer Nachttischlampe aus Holz, Matte Stoff E27 Lampe, Led (Farbe Dimmer)Wall Lamp Outdoor Waterproof Continental Retro Industrial Wind Balcony Nordic Exterior Outdoor Solar Light Garden Light,Lc8079 schwarz.
  19. Beständigkeit. Nur wenn Sie selbst die hohen Erwartungen erfüllen, die Sie an Ihre Mitarbeiter stellen, haben Sie das Recht, ihre Mitarbeiter zur Rechenschaft zu ziehen. Führung ist ein Privileg, das Sie dazu verpflichtet, Vorbild zu sein. Wenn Sie jeden Tag Ihr Bestes geben, ist das ein Ansporn für andere, das Gleiche zu tun.
  20. Flexibilität. Bieten Sie Ihren Mitarbeitern so viel Flexibilität wie möglich in Bezug auf Zeit und Terminplanung. Wenn Sie dies tun, setzen Sie einen Maßstab für Agilität und erleichtern es den Mitarbeitern, ein ausgeglichenes und produktives Leben zu führen.DEJ Hanfseil Pendentlampe mit 1 Licht, Loft Rural Industrial Hngelampe für Speisesaal Küche Flur Arbeitszimmer Antike Deckenbeleuchtung Eisenrahmen E27 Max. 40WXGLL Rustikal Lndlich Für Metall Wandleuchte 220v 40W
  21. Dankbarkeit. Wenn Sie Ihre Mitarbeiter wie geschätzte Inputgeber behandeln und ihre Beiträge aufrichtig wertschätzen, wird sich dies immer positiv auswirken. Und vergessen Sie nicht die alltäglichen und einfachen Kleinigkeiten, sagen Sie bitte und danke. Das wird Ihnen helfen, den Ton für eine tolle Zusammenarbeit vorzugeben und vorzuleben.CSDM.AI Retro Wandlampe Industrial-Wandleuchte kreativ schmiedeeiserne Rohrleuchten für Nachtkorridor GangwandlampenKronleuchter Deckenleuchte Spotlightiron Drei Kopf Rohr Wandleuchten 300 Mm 165 Mm Wohnzimmer Schlafzimmer Korridor Treppe.

Es ist ganz einfach: Ge-wert-schätzte Mitarbeiter sind engagierte Mitarbeiter. Sie wissen, dass das, was sie sind und was sie tun, für die Organisation von Bedeutung ist.

Den Mitarbeitern zu helfen, sich weiterzuentwickeln, sie auf dem Laufenden zu halten und ihnen Wertschätzung und Respekt zu zeigen – ist jeden Tag Ihre Zeit wert!

Legen Sie los, herzlichst, Ihre Alice Rosslenbroich

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Hier habe ich mal wieder für Sie ein paar kleine aber hilfreiche Tipps, wie Sie sich gegen die kleinen und großen Unannehmlichkeiten des Alltags rüsten können. Resilienz ist das Zauberwort (lat. resilio – zurückspringen, abprallen).

Also: Wappnen Sie sich und lassen Sie es abprallen.Modern Led Chandelier Glass Wall Lamp 290Mm190Mm Living Room Bedroom Corridor StaircaseLED-Panel 120x10cm tageslichtwei, 2100 Lumen, Wohnzimmer-Lampe, Büro-Paneel 4000 Kelvin, LED-Deckenlampe LED-Deckenleuchte, 31W neutralwei, dimmbar rechteckig, LED-Display Slim flach ultraslim.

  1. Begegnen Sie dem Alltag grundsätzlich mit einer positiven Einstellung.Nom Du Produit Lampe De Table Farbe Weißhe Größe 22.1 10cm MatéRiel Abs Type De Commutateur Commutateur Tactile Type De Source Lumineuse Led Puissance 6w (Inclus) -10w (Inclus) Que Ce So
  2. Grenzen Sie Ihre stressenden Gedanken ein und lassen Sie sie nicht überschwappen auf andere Themen.
  3. Finden Sie ein Vorbild in Sachen Resilienz, an dem Sie sich orientieren können.
  4. Tun Sie anderen Gutes, dies hilft zu entschleunigen und macht glücklich.
  5. Stellen Sie sich Ihren Ängsten, nur dann können Sie sie überwinden.LED Einbauleuchte 3er-Set 3-flammig von BrilonerHonsel Leuchten 88973 Deckenleuchte mattmessing Glas alabasterfarbig wei.
  6. Gehen Sie proaktiv vor und schaffen Sie sich Vorgehensweisen gegen Stress.Leselampe Nachttischlampe Tischlampe Schreibtischlampe Tischleuchte Tischlampen Führte Schreibtischlampe Moderne Metallleuchten Für Wohnzimmer Nachttischlampe Zu Hause Leuchten
  7. Bauen und pflegen Sie ein unterstützendes soziales Netzwerk, in dem Sie sich aufgehoben fühlen.
  8. Setzen Sie körperliches Wohlbefinden in Ihrer Prioritätenliste nach ganz oben.
  9. Machen Sie Sachen, die Ihren Stärken schmeicheln. Was Sie gut können, machen Sie gern und das wiederum spielt Ihrem Befinden in die Karten.
  10. Trainieren Sie Ihr Gehirn, wo Sie können, es ist Ihr Steuerungsinstrument für Ihr Wohlbefinden.

Spezielle Tipps zu Punkt 10 finden Sie in ein paar vorherigen Blog-Artikeln.

Viel Spaß beim Lesen und Ausprobieren!

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